Om du har en kommande anställningsintervju inom cybersäkerhetsområdet, här är några bästa tips för att säkerställa att du är förberedd.
Alla jobb är olika, men efter ett tag kan de saker du behöver veta eller ha förberett sudda ut till ett och bli något liknande, vilket leder till en känsla av att varje intervju kommer att följa ett fast mönster. Men nuförtiden, särskilt inom snabbt utvecklande områden, kan man aldrig bara anta att en intervju kommer att upprätthålla status quo.
Ta till exempel cybersäkerhetssektornen bransch som fortsätter att röra på sig med tiderna och år för år kräver en helt ny uppsättning färdigheter och erfarenheter för att navigera. Så, med det i åtanke, hur kan du förbereda dig för en jobbintervju för cybersäkerhet?
Var cyberspecifik
Det finns gott om roller du kan ha där en bred övergripande term räcker för att visa upp dina färdigheter och kvalifikationer, såväl som det expertområde du tänker flytta in i. Cyber är inte en av dem. Eftersom organisationer har så specifika behov när det gäller behandling och underhåll av deras data och nätverk måste du vara extremt tydlig med vilken aspekt av cybersäkerhet du är mest skicklig på, vilka färdigheter du för närvarande besitter och vilken division du vill arbeta i.
Det innebär att du hoppar över AI-autoapplikationerna och gör en djupdykning i specifika företag, deras troliga behov och alla öppna roller som skulle gälla dig. Bygg upp dig själv därifrån, som personen med förmågan att stärka ett företags cybersäkerhetsteam baserat på vad du vet att de behöver.
Det är inte allt prat
Vissa intervjuare gillar att inkludera ett testelement i en intervju, utanför standardfrågorna och det är nästan givet inom cybersäkerhet.
Mer än troligt förväntas du bevisa dina färdigheter i en teknisk utmaning – kanske på plats, eller så kan den ges före samtalet och du måste förklara din tankeprocess. Oavsett vilket måste du se till att du har de kunskaper som behövs för just den här jobbtiteln, för att säkerställa att du kan slutföra alla uppgifter som hamnar i din väg.
Om du kämpar med tidspress eller examensförväntningar, öva i förväg för att hantera eventuella orosmoment du kan ha. Det är också ett bra sätt att studera för alla tekniska frågor du kommer att få. Dessutom, om du har några ytterligare behov som kan påverka testet, diskutera rimliga anpassningar för att säkerställa en rättvis och tillgänglig intervjuupplevelse.
Var medveten
Tillkomsten av avancerad teknik på nästa nivå har fört frågan om etisk användning till förgrunden i cybersäkerhetssamtalet. Även om du inte har för avsikt att skapa en karriär inom reglerings- eller efterlevnadsområdet, är det fortfarande viktigt att du har bredare kunskap om branschen och att du är uppdaterad om viktiga globala policyer och ramverk.
Du bör ha en förståelse för de största hoten inom cyberutrymmet och även om du inte vet hur du ska lösa dem alla (vilket du inte kommer att göra), bör du kunna lägga en strategi för en tydlig plan i händelse av ett företagsomfattande cyberevenemang. Ibland krävs det bara att man vet vem man ska eskalera ett problem till, men det är i sig ett viktigt steg.
Var en mjukis
När du förbereder dig för en anställningsintervju som är inom ett så tekniskt område som cybersäkerhetsområdet, kan det vara lätt att lägga primärt fokus på de mest uppenbara delarna, i det här fallet den tekniska aspekten av rollen. Men nu mer än någonsin anställer organisationer inte bara på skicklighet och kvalifikationer, utan på attityd, beslutsamhet och ambitioner.
Det är ofta där (ibland glömt) mjuka färdigheter kan spela en viktig roll, eftersom de lyfter fram din vilja att lära, arbeta i ett team och växa tillsammans med ett företag. Så glöm inte mjuka färdigheter när du förbereder dig för att blända en intervjuare med ditt tekniska kunnande.
Använd dina resurser
En av de bästa sakerna med internet, förutom streaming och enkel matleverans, måste vara den breda tillgången på viktiga resurser på branschnivå. De kan hjälpa dig att förbereda dig för nästan vad som helst.
Om du har en intervju för en cybersäkerhetsroll inom en snar framtid, se till att söka efter listor som de vanligaste frågorna, svåra frågor och potentiella scenarier där du kommer att bli ombedd att erbjuda en lösning.
Du kan till och med ta tester och skapa simuleringar som hjälper dig att förbereda dig för den tekniska utmaningsdelen. Det finns en mängd gratis och lättanvända resurser tillgängliga online, så använd dem. Det är också ett bra sätt att mäta det du inte vet, så det är inte en chockerande upptäckt mitt i intervjun.
