De tio ATA-åtgärderna mot höjningen av sociala avgifter för egenföretagare

National Federation of Self-Employed Workers Associations (ATA) släppte i torsdags a uttalande där går sönder en och en skälen som har lett honom till motsätta sig höjningen av avgifterna för egenföretagare Vad vill socialförsäkringen göra? med start 2026.

Som denna tidning redan rapporterade informerade socialförsäkringen på måndagen sociala aktörer om sin avsikt att höja avgifterna till 2 500 euro per år för egenföretagare från 2026. Finansministeriet motiverade dessa nya avgiftstabeller utifrån föreskrifter som reglerar avgiftssystemet för reala inkomster och det säger att det vart tredje år kommer att vara nödvändigt att se över och komma överens om nya bidragsnivåer för gruppen.

Problemet är att dessa nya bidragstabeller, som måste godkännas senast 2026, borde försvinna åtföljs av en rad förbättringar av skyddssystemet av kollektivet. Förbättringar som enligt ATA:s uppfattning inte har uppfyllts. Faktum är att idag, alla egenföretagare betalar avgifter för ett upphörande av aktiviteten förmån till sex av tio sökande kan inte komma åt om de lägger ner sin verksamhet.

Just därför sa ATA att man inte skulle stödja någon höjning av avgifterna för 2026 förrän alla andra problem i systemet är lösta: från tillgång till aktivitetsupphörande eller subvention för de över 52 år till andra fel i regleringen. Till exempel det sätt på vilket baser för egenföretagare i pluriaktivitet, de som placeras i systemets högsta klass trots att de redan betalar många gånger det högsta i den allmänna regimen,

  1. De 10 åtgärder som ATA föreslagit för avgiftssystemet för egenföretagare från 2026

De 10 åtgärder som ATA föreslagit för avgiftssystemet för egenföretagare från 2026

Dokumentet anger ATA:s ståndpunkt beträffande anklagelser om bristande efterlevnad av det nya realinkomstavgiftssystemet. Som förklarats, förbundet och gruppen av egenföretagare De följer inte bara gällande lagstiftning och överenskommelserna i den sociala dialogen, men det är förvaltningen själv som inte har genomfört utjämningen i fråga om social trygghet, en grundläggande pelare i rekommendation 5 i Toledopakten.

Förutom att motsätta sig ökningen av kvoterna tills vissa fel har rättats, erinrade ATA i argumentationen att Det finns för närvarande ingen regel som kräver höjning av kollektiva avgiftersom statskassan försvarar. Enligt dokumentet som publicerats av förbundet, ”varken i lagen eller avtalet om social dialog fastställer ett specifikt belopp för bidrag i framtiden, eller en obligatorisk avgiftsbas för år 2032. Avtalet fastställde en väg för nio års övergång med treåriga granskningar för att utvärdera och justera systemet, inte en linjär och förutbestämd ökning av baserna.

Det är därför ATA förespråkar utöka samma bidragstabeller som fanns 2025 till 2026. Eller i alla fall kan man komma överens om en höjning i samma grad som inflationen ökar: ”En uppdatering av baserna enligt den årliga KPI fram till 2031 skulle vara helt förenlig med avtalet”, påpekar argumentet som förbundet släppt.

Förutom själva bidragshöjningen förklarade ATA även de andra nio åtgärderna som den föreslår förbättra bidrags- och skyddssystemetn i gruppen för de kommande åren.

  1. Identifiera automatiskt upphörande av aktivitet när detta är slutgiltigt. Ingen stänger sina lokaler eller företag för 6 månaders förmåner på i genomsnitt 700 euro.
  2. att Skatteverket informerar egenföretagaren om sin inkomst beräknas för bidragsändamål innan statskassan påbörjar regleringen. Hittills går det inte att överklaga om det är fel i deklarationerna och egenföretagare tas i beslag utan förvarning och utan personlig uppmärksamhet från statskassan, som vägrar bistå dem personligen.
  3. att pluriactives är listade på RETA, utan möjlighet att överskrida den maximala basen som vid månsken.
  4. Att familje- och företagsegenföretagare kan behålla sin bas av 2022 så att deras pension inte skadas.
  5. att Egenföretagande mammor har rätt till ledighet amning som löntagare.
  6. Att egenföretagare har rätt till bidraget för de över 52 år som anställda har.
  7. Upprätta mekanismer för täckning eller beräkning av bidragsgap i egenföretagares yrkeskarriär, för att garantera att deras framtida förmåner är tillräckliga. Dessa luckor är de tider då egenföretagaren har varit ledig från systemet och som för närvarande räknas som noll vid beräkningen av pensionen.
  8. Jämställ egenföretagares rättigheter med anställda arbetstagares rättigheter vid beviljandet av behörigheter av specifika orsaker, såsom extraordinära väderhändelser eller dödsfall för familjemedlemmar, och inser behovet av att avbryta aktiviteten under sådana omständigheter.
  9. Se över och förbättra förfarandena för reglering av förmåner mottagits av egenföretagare för att lösa aktuella incidenter, garantera rättssäkerhet och undvika ekonomiska skador.

Vill du hålla dig uppdaterad med sådana här nyheter?

Prenumerera gratis till vårt nyhetsbrev för att få information om allt som påverkar din verksamhet.