Denna tisdag den 19 november levereras den Women Startup Awardssom har konsoliderats som en ceremoni av referens för kvinnligt företagande i Spanien. Galan ägde rum på Teatro Coliseum i Madrid, som välkomnade nästan tusen deltagare.
I denna tredje upplaga har utmärkelserna, riktade till kvinnliga entreprenörer, grundare, VD:ar och direktörer för spanska startups, uppnått en historiska rekord av deltagande, överstigande 800 ansökningardubbla jämfört med föregående år. Denna milstolpe återspeglar kvinnors växande drivkraft att integreras i det entreprenöriella ekosystemet och aktivt bidra till dess expansion.
Marknadsförd av den spanska Startup Association och den gula byrån Women Startup Awards De siktar på att förvandla Spanien till ett referensnav inom entreprenörskap. ”Vi strävar inte bara efter att synliggöra kvinnliga entreprenörer, utan också att främja en mer inkluderande och mångfaldig miljö, och ge Spanien den plats det förtjänar som ett globalt riktmärke inom innovation”, säger Carlos Mateo, ordförande för den spanska startupföreningen. ”Vi vill se till att alla dessa kvinnliga entreprenörer och de som kommer, har det stöd de förtjänar för att leda förändringar inom sektorn”.
De sex vinnande entreprenörerna i Women Startups Awards
Av de 18 finalisterna, sex av dem har varit vinnare efter en urvalsprocess som leds av en expertjury som har bedömt aspekter som kandidaternas yrkeskarriär, effekterna av deras projekt och deras relevans inom deras sektor.
-
Tidiga stadier: María Luke, VD och medgrundare av Uelz, en betalningsplattform online som tillåter små och medelstora företag och nystartade företag att hantera sina samlingar flexibelt.
-
Skala upp: Mercedes Iborra, CCO & medgrundare av Visualnacert, precisionsjordbruksteknologi som låter dig minska kostnaderna och öka produktiviteten genom en enda plattform.
-
Avslöjande: Esther Paniagua, en referens inom teknisk journalistik på nationell och internationell nivå, engagerad i spridningen av kvinnliga tekniska profiler.
-
Idéation: Irene Ayerra, VD och grundare av Hemotic SL, ett företag som utvecklar störande lösningar för blodbanker baserade på matematiska algoritmer.
-
Investering: Regina Llopis, hederspresident och medgrundare av WA4STEAM, en sammanslutning av kvinnliga affärsänglar som stödjer startups som leds av kvinnor i alla STEAM-områden.
-
Öppen innovation: Sofía Benjumea, VD för Google for Startups, en plattform för att stödja mångfaldiga och inkluderande startups runt om i världen.
Carmen Cuesta, chef för kommunikations- och marknadsföringsavdelningen på ENISA, tog emot Hederspris från Carlos Mateoordförande för Spanish Startup Association, liksom Sandra Figaredo, chef för institutionella relationer och offentliga angelägenheter, i en känslomässig gala som ville ha ett minne för Valencia efter DANA-naturkatastrofen.
Bland deltagarna som deltog i galan fanns också María González Veracruz, statssekreterare för digitalisering och artificiell intelligens, Ángel Niño, rådman för innovation och entreprenörskap i Madrids kommunfullmäktige, Rafa Navarro, grundande ordförande för Innsomnia, Inndux Advisor, D+ I och Wake Up Spain!, Ignacio Azorín, generaldirektör för Digital Strategy of the Community of Madrid, Suzana Curic, landsledare AWS Iberia, Natalia Bayona, verkställande direktör för UN Tourism, Borja Cabezón, VD för ENISA eller José Bayón, generaldirektör för EOI.
Esther Molina, jurymedlem och vinnare av den andra upplagan i kategorin Spridning, sa att ”den här typen av utmärkelser måste finnas för att ge en röst åt alla de modiga kvinnor som vågar åta sig.” Också för att hjälpa till att bekämpa de ojämlikheter som fortfarande finns: ”Faktorer som utbildning, statligt stöd och kvinnliga entreprenörskapsnätverk har varit nyckeln till dessa framsteg, men det finns fortfarande hinder när det gäller tillgång till finansiering och jämställdhet i miljön.” .
Det finns redan fler kvinnor som startar ett nytt företag.
Enligt den senaste rapporten från Entrepreneurship Observatory (GEM Spain), De senaste åren har fler kvinnor vågat starta ett projekt i Spanien. Kvinnlig representation i entreprenörskap ligger på 20 %, vilket överstiger det europeiska genomsnittet på 17 %, och har minskat avståndet till manliga entreprenörer med 30 % under de senaste tio åren. Det återstår dock en stark könsskillnad inom innovativt entreprenörskap. Bara 2023 kostade denna skillnad den spanska ekonomin 5,3 miljarder euro.
Inför dessa uppgifter upprepar Women Startup Awards sina engagemang för att öka medvetenheten och främja kvinnligt ledarskapskapa utrymmen som gör kvinnor synliga i framkanten av sociala transformationsprojekt. ”Dessa kvinnor har valts ut inte bara för att ha satt sina spår inom sina respektive områden, utan också för sin förmåga att inspirera andra kvinnor att följa i deras fotspår”, tillade Carlos Mateo.
