2013 var efterfrågan på säkerhetslådor i bankerna hög, men det mycket begränsade utbudet. David och hans team ställde en viktig fråga: Varför bara banker erbjuder den här tjänsten?. Vid utredningen upptäckte de att i andra länder som USA och Europa fanns det redan oberoende modeller. Men i Spanien hade ingen tagit steget.
Det var då när Grupo Inviam föddesett projekt som krävde a Stark initialinvestering Och det dessutom, Det innebar att konkurrera direkt med bankerna. En enorm utmaning som få skulle ha antagit.
Finansiering: Den största utmaningen för någon entreprenör
Ett av de största hindren var att få finansiering. Att vara en aldrig tidigare skådad verksamhet i Spanien litade bankerna inte på projektet. David och hans team lyckades dock få ekonomiskt stöd genom Aval Madrid och därefter från privata investerare.
Nyckelinlärning: Om du inte litar på ditt företag tillräckligt för att investera i det kommer ingen annan att göra det. Därför gav grundarna ett stort initialt bidrag och visade att de var villiga att satsa på sin idé.
Att skilja från stora företag var nyckeln till framgång
För att tävla med bankerna var Grupo Inviam tvungen att överlägsen. Hur uppnådde de det?
– Omedelbar tillgänglighetutan väntelistor.
– Flexibilitet i kontrakt: Från en månad till ett år, mot bankernas årliga kontrakt.
– Större säkerhet: Tillgång genom ansikts- och palmbiometriska erkännande.
– Försäkring ingår I hyrespriset, något sällsynt i banksektorn.
– Tillgängliga priserfrån ensam € 1 per dag.
Tack vare dessa fördelar lockade Grupo Inviam inte bara kunder utan också uppnådde lojalitet på lång sikt.
Lektioner för företagare: David Sacristán råd
Efter tio år i spetsen för Grupo Inviam har David lärt sig värdefulla lektioner han delar i detta avsnitt:
– Övervinna rädsla: Det kommer alltid att existera, men du måste lämna det åt sidan och fokusera på körning.
– Lyssna på marknaden: Anpassa affärsmodellen enligt kundens efterfrågan.
– Konstant utbildning: Utbildning, läsning och omgivande experter är nyckeln till tillväxt.
– Långsiktig: Stora företag är inte byggda på en dag utan med konstant arbete.
David Sacristán är ett exempel på hur Utmana status quo och bygga ett framgångsrikt företag I en sektor som domineras av stora spelare.
Lyssna på hela avsnittet i Spotify eller Ivoox. Missa inte det!
