Vi pratade med några anställda på Integral AD Science för att ta reda på vad de gillar om sina roller.
Adtech-utrymmet är en spännande, ständigt föränderlig och utvecklande sektor, med ett brett utbud av möjligheter för yrkesverksamma som vill ha en inverkan. Färdigheter som kreativitet, teknisk kompetens, anpassningsförmåga och storskalig projektledning är bara några av de attribut som passar experter på detta område.
När branschen fortsätter att växa blir den alltmer nödvändig att integrera människor från hela STEM -spektrumet som kan bidra med sina olika färdigheter till ett snabbt framstegande och moderniserat yrke. Integral AD Science, som gör teknik för medieplattformar, annonsörer och utgivare för spårning och dataoptimering, grundades i New York 2009 och har sedan dess blivit en viktig bidragsgivare till ADTech -utrymmet.
Vi pratade med branschexperter på Integral AD Science (IAS) för att upptäcka vad som gör någon som passar en karriär på IAS, varför det är en idealisk miljö för att utnyttja färdigheter och hur sökande eller yrkesverksamma kan synliga inom organisationen.
Som förklarats av Bríd McMahon, landschef för IAS Irland, finns det många möjligheter för skickliga yrkesverksamma att hitta sin nisch inom områden som datavetenskap, mjukvaruteknik, teknisk kontohantering, finans, applikationssäkerhet och talangförvärv, att nämna några.
”De råd jag skulle ge till någon som börjar i sin tekniska karriär,” sa hon till SiliconRepublic.com, ”är verkligen att känna till dina styrkor och hur du kan utnyttja dem. Oavsett om det är analytiskt tänkande, problemlösning, teknisk kompetens eller relationshantering, förstår verkligen vad som gör att du sticker ut från publiken och har dessa exempel redo att tala med dessa upplevelser.”
https://www.youtube.com/watch?v=ihkax7fhvs0
Varför integrerad annonsvetenskap?
För Paulo da Costaen senior personaldataforskare, hans position på IAS har gett honom möjlighet att nätverka med likasinnade och vänliga yrkesverksamma, liksom chansen att engagera sig i mentorskap eftersom han gör det möjligt för andra att växa sina egna karriärer, särskilt inom AI och maskininlärning.
”Jag tycker också om att hantera hårda problem och svåra problem som vi står inför här,” sade han. ”Den tredje viktigaste aspekten som jag tycker om är det faktum att jag kan ha en inverkan, eller åtminstone se effekterna av det arbete som vi gör i produktionen och hur det kan påverka verksamheten också.”
Detta är ett känsla som delas av hans kollega och tekniska kontochef Carrie Mackenzie som utarbetade de färdigheter som är avgörande för personlig och professionell utveckling inom IAS.
”En av de viktigaste färdigheterna för att lyckas som teknisk kontochef här på IAS är att du måste ha en naturlig nyfikenhet mot tekniken för våra produkter,” sade Mackenzie. ”Så du måste fortsätta ställa dig själv frågor om hur produkterna fungerar och hur kan jag lösa vissa tekniska problem och jag tror att denna naturliga nyfikenhet inte bara gynnar mig och min karriärtillväxt, det gynnar också kunden.”
