69 % av de administrativa cheferna anser att företagen nu är värre än före pandemin

han General Council of Colleges of Administrative Managers of Spain (CGCGAE) igår, i samarbete med CEOE, hölls evenemanget: Hur påverkar reglerings-, ekonomisk-, skatte- och arbetstrycket företag? En vision om framtiden för våra företag. Enligt rådets senaste barometer, 69 % av de administrativa cheferna anser att företagen nu är värre än före pandemin, medan 23 % tror att de är likadana. Endast 8 % säger att affärerna är bättre nu.

På dagen deltog: Fernando Santiago, ordförande för rådet för administrativa chefer; Antonio Garamendi, ordförande för den spanska federationen av företagsorganisationer (CEOE); Gregorio Izquierdo, chef för ekonomi på CEOE; Lorenzo Amor och Celia Ferraro, ordförande och vice ordförande för Association of Self-Employed Workers (ATA), respektive; Francisco Vidal, chef för ekonomi och sektorspolitik i CEPYME (Confederation of Small and Medium Enterprises); och Javier Santacruz, ekonom. Debatten lyfte fram några av de frågor som mest berör näringslivet, företagare och egenföretagare, både ur skatte-, arbets- och regleringssynpunkt.

Fernando Santiago talade om det höga skattetrycket, ”när det gäller intäkter från företag, i Spanien är det 32,5%, medan det i Europeiska unionen når 23,9%, så vi kan konstatera att i förhållande till BNP, ”Företagsskattebördan stiger till 10,8% av BNP jämfört med 10,2% i genomsnitt i EU.”

Om Sociala avgifter som betalats av företag visade att de för närvarande motsvarar 10 % av BNP, vilket placerar oss långt över genomsnittet för både EU, på 5,6 %, och OECD, där andelen sjunker till 4,5 %. ”Självklart har ökningen av avgifterna gjort att socialförsäkringskontona har ett överskott på 1 207 miljoner euro i september 2023, jämfört med 740 miljoner euro i förluster i september 2022.”

Gregorio Izquierdo kommenterade att ”skapandet av ett mer gynnsamt klimat för företag är en av de stora väntande utmaningarna i det spanska samhället. En ekonomi kan inte blomstra om dess företag inte växer eftersom de tappar konkurrenskraft och lönsamhet. De reglerande, skattemässiga och sociala ramarna måste stimulera företagsinvesteringar som en hävstång för att förbättra produktiviteten, sysselsättningen och därmed levnadsstandarden.”

Francisco Vidalå sin sida påpekade att ”det alltid måste finnas ett viktigt och gediget stöd för företaget, särskilt för små och medelstora företag, och att detta måste återspeglas i ett regelverk som är gynnsamt för dess utveckling och tillväxt.”

Javier Santacruz lyfte fram det ”Mitt i stagflationen verkar sysselsättningssiffrorna överraskande, särskilt om vi tar hänsyn till de olika undersökningarna av egenföretagare och små och medelstora företag berättar vad som händer: ökande kostnader, stabil eller sjunkande omsättning, svårigheter att hitta lämpliga yrkesprofiler… Denna fråga förtjänar reflektion för att skilja vad de stora makrosiffrorna säger från vad som händer i ekonomin. Det handlar inte om den slitna skillnaden mellan ”makro” och ”mikro”, utan inom ”makrot” vad som har förändrats så att uppfattningen är en och vad figurerna säger, en annan annan.”

ATA betonade att egenföretagare måste minska hinder och arbetskostnader

För Lorenzo Amor, ordförande för ATA”Spanien behöver ett affärsvänligt klimat och Egenföretagare behöver färre hinder, mindre administrativa bördor, ”mindre skatter och mer säkerhet, rättssäkerhet och stöd”. För sin del påpekade ATA:s vice vd, Celia Ferrero, att ”den kontinuerliga och rekordstora ökningen av arbetskostnaderna under den senaste lagstiftaren, skattetrycket på företag och egenföretagare, och den instabilitet och regelmässiga hyperaktivitet som resulterar i högre indirekta kostnader för att uppfylla dem. , de minskar konkurrenskraften för den spanska affärsstrukturen i den privata sektorn och leder till en gradvis utrotning av egenföretagare och små och medelstora företag. Dessutom reserveras gynnsammare arbetsvillkor vad gäller kostnader och inkomster för den offentliga sektorn. Den spanska administrationen är i dag den som gör arbetsmarknaden mest osäker (tillfällighet, icke-tillämpning av påtvingade ökningar av arbetskostnader för framgångsrika företag, etc.) och konkurrerar orättvist med den privata sektorn, vilket minskar dess kapacitet för investeringar, innovation och omvandling för att öka dess konkurrenskraft och medvetet minska dess vikt i vår ekonomi.” .

I slutsatserna av dagen påpekade Fernando Santiago att ”affärerna är på gång”, efter att tidigare ha motiverat detta uttalande med sin vision om de aspekter som påverkar det.

Dagen stängdes av Antonio Garamendi, vd för CEOE, som har lyft fram ”roll” för administrativa chefer som ”har varit grundläggande under alla dessa år för att följa affärsstrukturen (särskilt små och medelstora företag, egenföretagare och entreprenörer) i sina relationer med förvaltningarna och kommer utan tvekan att fortsätta att vara det i framtiden.” Vidare har VD:n för CEOE framhållit arbetet i denna sektor som ett ”tydligt exempel på offentlig-privat samarbete, ett område där förnyad fart är nödvändigt för att kunna möta de utmaningar som vår ekonomi står inför.”