Why you need to plan for the worst in cybersecurity

Vi pratade med Jacqueline Kehoe om Irlands cyberlandskap och hur organisationer kan omfamna uppsättning.

Chefen för cyberfärdigheter vid Munster Technological University (MTU), Jacqueline Kehoes första exponering för IT och datorer medan han var i skolan, även om det var kort, var tillräckligt för att införa en önskan att bygga en karriär inom området. När hon navigerade sin egen professionella resa hade hon snart möjlighet att ge andra de färdigheter som hade hjälpt henne.

”Jag har (haft) en lång, extremt givande karriär som mjukvaruingenjör,” sa Kehoe till SiliconRepublic.com. ”Jag gick med i MTU för åtta år sedan som en mjukvaruforskare som arbetade med branschprojekt och när rollen för att hantera ett utbildningsinitiativ för att skapa cybersecurity -kurser uppstod, var det en fantastisk möjlighet för mig att använda min branschstekniska bakgrund för att skapa cybersecurity -kurser för människor på arbetsplatsen.”

När det gäller att förbereda studenter och proffs för en karriär inom cybersäkerhetsutrymmet noterade hon att det är viktigt att ta reda på det nuvarande landskapet. Mycket har förändrats under de senaste åren, i det förebyggande, även om det alltid är avgörande, är inte längre det enda fokuset för ett företags ansträngningar för att skydda sig själv. Snarare börjar framgången i Cyber ​​med att göra dig själv och din organisation anpassningsbar och redo att ta itu med problem.

”Cybersecurity har nu blivit mycket mer om motståndskraft och förmågan att återhämta sig från en attack än om förebyggande.

Cyber ​​Future

”Nästan alla har varit offer för någon form av attack eller bedrägeri i detta skede under de senaste fyra åren i denna sektor har vi sett en ökad medvetenhet om behovet av uppsättning, som visar kampanjerna från NCSC (National Cyber ​​Security Center) och andra arbetar.

”Regeringens finansiering för att stödja ytterligare uppsättning och kampanjer för att öka medvetenheten måste fortsätta. Nis2 och dora tvingar människor att bygga upp sina färdigheter och sina personalfärdigheter. ”

För proffs som är skickliga inom cybersäkerhet finns det ett antal karriärvägar att ta, som Kehoe noterade. Så viktigt är cybersäkerhet och medvetenhet om personlig och professionell säkerhet, nästan alla har en viss erfarenhetsnivå. För det tekniskt skickliga finns det möjligheter i IT -nätverk, teknik, molnsäkerhet, penetrationstest, incidentrespons, CISO och mer.

För den icke-tekniska finns det lika spännande cybersäkerhetsroller inom områden som riskhantering, juridisk, kommunikation och utbildning, för att nämna några. ”De Nist Trevligt ramverk definierar 52 roller och det är förmodligen inte ens alla, ”sa hon.

Det nuvarande landskapet lämpar sig för en kultur för lärande och uppgivning. Enligt Kehoe involverade traditionellt vägen till en karriär inom cyber en IT -examen, då en forskarutbildning eller magisterexamen i cybersäkerhet. Men i linje med förändrade ideal kring utbildning och karriärutveckling, mikrokretsar Och alternativa vägar kan erbjuda ett unikt sätt att upskill inom specifika områden, till exempel i cyberregler.

”Dessa levereras online och på kvällen för att vara tillgängliga för människor som arbetar.

Ett problem delat

För Kehoe finns det en vanlig missuppfattning kring cybersäkerhetsområdet och de färdigheter som krävs för att utvecklas, genom att det fortfarande betraktas som en underdisciplin av IT och i huvudsak IT-personens problem när problem uppstår.

”De flesta tror att du måste ha det nätverksförmåga innan du kan arbeta i sektorn men det finns så många mjuka färdigheter som behövs.

Hon förutspår att sektorn kommer att fortsätta växa när mer uppskattning ges till viktiga mjuka färdigheter som anpassningsförmåga, kommunikation och analys. ”Vi finner nu att vi lägger till cybersäkerhetsaspekter till varje domän … Vi måste hålla oss före brottslingarna och ge alla kunskaper om cyberresilitet för att hålla Irland säkra.

”Vi måste alla inse att cybersäkerhet är allas ansvar.”